در ادامه همکاریهای آموزشی با شرکت نقش اول کیفیت، در فصل بهار ۱۴۰۵ مجموعهای از دورههای آموزشی تخصصی ویژه کارکنان این شرکت برگزار شد.
این برنامه آموزشی با مشارکت ۲۷۱ نفر از کارکنان شرکت و در مجموع بیش از ۵,۷۰۰ نفر-ساعت آموزش اجرا شد و سرفصلهای ارائهشده طیف متنوعی از موضوعات شامل نرمافزارهای کاربردی، فناوری اطلاعات، مهارتهای مدیریتی، توسعه مهارتهای فردی و آموزشهای تخصصی متناسب با نیازهای سازمان را دربر گرفت.
برگزاری این دورهها با هدف ارتقای بهرهوری سازمانی، توسعه شایستگیهای حرفهای و تقویت مهارتهای موردنیاز کارکنان انجام شد و گامی مؤثر در مسیر توسعه سرمایه انسانی شرکت نقش اول کیفیت به شمار میرود.
این همکاری، نمونهای موفق از اجرای آموزشهای سازمانی مبتنی بر نیازسنجی است که با تمرکز بر توسعه مهارتهای تخصصی و کاربردی، به ارتقای توانمندی نیروی انسانی و افزایش اثربخشی سازمانها کمک میکند.